Bildungsurlaub: Schlüssel zu mehr Gesundheit und Weiterbildung

Im Gespräch mit Lara Körber, Co-Founderin von Bildungsurlauber.de

• Lara Körber

Obwohl Arbeitnehmende in Deutschland einen gesetzlichen Anspruch auf fünf bis zehn Tage bezahlte Freistellung pro Jahr für Weiterbildung haben, nehmen laut ifo-Institut nur rund 3,5 Prozent ihr Recht auf Bildungsurlaub wahr. Neben fehlender Aufklärung trauen sich viele Beschäftigte aus Sorge vor einer möglichen negativen Reaktion des Unternehmens nicht, Bildungsurlaub zu beantragen. Eine Umfrage von Bildungsurlauber.de belegt den positiven Einfluss von Bildungsurlaub auf das Arbeitsleben in Deutschland. Die Ergebnisse der Befragung von über 1.000 Personen zeigen: Bildungsurlaub macht Beschäftigte gesund, loyal und zufrieden – und sollte von Unternehmen aktiv zur Gesundheitsförderung und Mitarbeiterbindung genutzt werden.